我全公司業（yè）績第一，十萬元獎勵卻給了漢子茶實習生，而（ér）我的獎勵（lì）是一張“經期福（fú）利（lì）券”。麵對我的惱火和質疑，劉總拍了拍我的肩膀：“小（xiǎo）蘇啊，這你就不懂了，這是公司對你最大的關懷和偏愛！”“公司性質（zhì）特殊，平時幾乎不讓（ràng）休（xiū）息，給（gěi）你這（zhè）張券以後你來月經都可以多休（xiū）假，公司（sī）為你打破了常（cháng）規，這種肯（kěn）定（dìng）是無價的。”我感覺離（lí）譜，忍著脾氣說：“我來公司八年，幾乎全年無休，從來沒因為生理期請過假，我（wǒ）不需要這個關懷，我要的是我應得的獎金！”劉總依舊不依不饒（ráo）：“你就是死（sǐ）腦（nǎo）筋，女人最大價值就是婚育，公司這麽多男經理，你傍上哪（nǎ）個你（nǐ）爸那點手術費（fèi）湊不齊？”“你要樂意，我（wǒ）也（yě）能勉為其難幫你生（shēng）孩子……”我氣得把獎券扔在了他（tā）的臉上。因為不服從公司管理，公（gōng）司把我調到了資料室。可我不慌不忙。我倒要看看，沒有我的設計。公司（sī）還開不開得下去。